Las autoridades del PAMI confirmaron que achicaron la estructura jer\u00e1rquica de la obra social de los jubilados, con la eliminaci\u00f3n de 30 puestos jer\u00e1rquicos, de gerentes a subdirectores, que percib\u00edan sueldos del orden de los tres millones de pesos mensuales.<\/p>\n
De acuerdo con fuentes oficiales consultadas por Infobae, esta reducci\u00f3n se enfoca principalmente en funcionarios que fueron designados durante la gesti\u00f3n anterior. El prop\u00f3sito de esta acci\u00f3n, seg\u00fan explicaron, es optimizar los recursos del instituto mediante la eliminaci\u00f3n de cargos pol\u00edticos innecesarios. Se identificaron empleados y cargos relacionados con La C\u00e1mpora que no renunciaron tras el cambio de gesti\u00f3n y, por lo tanto, fueron despedidos.<\/p>\n
Estas medidas, impulsadas por el actual director ejecutivo del PAMI, Esteban Leguizamo, representan un ajuste del 24,18% en los rangos jer\u00e1rquicos, una reducci\u00f3n del 75% en las Secretar\u00edas y Direcci\u00f3n Ejecutiva, un decremento del 33% en la cantidad de Gerencias y casi un 20% menos de Subgerencias. La mayor\u00eda de los cargos afectados ten\u00edan sueldos que oscilaban entre dos millones y medio y tres millones de pesos mensuales.<\/p>\n