El ministro de Trabajo Carlos Tomada participó, el pasado 17 de abril de la 3ra Cumbre de Relaciones Laborales organizada por el Grupo Conocimiento & Dirección Argentina, la publicación líder en Recursos Humanos y Management de América Latina y España.
También expusieron durante la conferencia la Secretaria de Trabajo, Noemí Rial y el Director Nacional de Relaciones del Trabajo, Pablo Topet.
Dicho encuentro planteó, como tema principal, las relaciones laborales en las organizaciones, es decir, en empresas grandes, medianas y pequeñas, pertenecientes al sector público como al privado. La coyuntura actual indica que estas relaciones poseen nuevos bríos a la luz de la situación de permanente diálogo, intercambio de necesidades entre los empleados y sus empleadores y/o los sindicatos.
Tomada para dar inicio a las distintas exposiciones afirmó: “El sistema de relaciones laborales se caracteriza por un conjunto de tendencias entre las cuales podemos mencionar la consolidación progresiva de instituciones laborales, el fuerte crecimiento del rol de Estado con mayor intervención en la búsqueda de un equilibrio ante la presencia de conflictividad. Estos aspectos implican desafíos y conflictos, pero no hay que perder de vista que todo esto se esta dando en un contexto de crecimiento económico continuo y con inclusión social a partir del trabajo”.
Los temas tratados fueron:
¿Cuál es el escenario y las proyecciones en materia de relaciones gremiales en Argentina? ¿Conflictividad o cooperación?
¿Qué factores deberán tener en cuenta y con qué expertise deben contar quienes llevarán adelante las negociaciones?
¿Cómo Lograr una Negociación Viable entre Sindicatos, Gobierno y Empresas?
